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Direito do Trabalho

Doença ocupacional: entenda quando o trabalhador tem direito a benefícios e indenização

A doença ocupacional é aquela adquirida ou desencadeada em razão das condições em que o trabalho é realizado ou da própria atividade exercida pelo trabalhador. Em outras palavras, trata-se de uma enfermidade que surge ou se agrava em decorrência do ambiente de trabalho, de esforços repetitivos, da exposição a agentes nocivos — químicos, físicos ou […]

16/03/2026 | por Dra. Aline Da Cunha Seferim
Direito do Trabalho

Vale a pena entrar com uma ação trabalhista?

Depois de quase 20 anos advogando na área trabalhista, uma das frases que mais escutei dos clientes foi “Vale a pena entrar com uma ação trabalhista?”. Por trás deste questionamento, na verdade, estão muitos outros, como medo, procrastinação, injustiça, discriminação, covardia, entre outros.  Confesso que isso causa uma certa angústia, pois, como defensora de direitos trabalhistas, para […]

18/02/2026 | por Dra. Aline Da Cunha Seferim
Direito do Trabalho

EMPREGADOS PÚBLICOS: REDUÇÃO DE CARGA HORÁRIA PARA SUPORTE AO FILHO COM TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA (TEA)

Você sabia que para melhor atender as necessidades da criança, o empregado público tem direito a redução da jornada de trabalho sem a redução salarial? De acordo com a pesquisa realizada pelo Centro de Controle de Doenças e Prevenção (CDC), 1 a cada 36 crianças são diagnosticadas com Transtorno do Espectro Autista (TEA)[1]. Ou seja, […]

07/10/2024 | por Matheus Fagundes Petter
Direito do Trabalho

Doença ocupacional: entenda quando o trabalhador tem direito a benefícios e indenização

16/03/2026 | por Dra. Aline Da Cunha Seferim

A doença ocupacional é aquela adquirida ou desencadeada em razão das condições em que o trabalho é realizado ou da própria atividade exercida pelo trabalhador. Em outras palavras, trata-se de uma enfermidade que surge ou se agrava em decorrência do ambiente de trabalho, de esforços repetitivos, da exposição a agentes nocivos — químicos, físicos ou […]
Direito do Trabalho

Empresa deve indenizar trabalhador por despesas com lavagem de uniforme contaminado

09/03/2026 | por Dra. Isadora Forbrig

Uma recente decisão da Justiça do Trabalho reconheceu o direito de um trabalhador da área de saneamento de ser indenizado pelas despesas com a lavagem de uniforme utilizado em atividades insalubres. No caso analisado, o empregado atuava como técnico mecânico e realizava atividades que envolviam contato direto com esgoto, o que tornava o uniforme impróprio […]
Direito do Trabalho

Vale a pena entrar com uma ação trabalhista?

18/02/2026 | por Dra. Aline Da Cunha Seferim

Depois de quase 20 anos advogando na área trabalhista, uma das frases que mais escutei dos clientes foi “Vale a pena entrar com uma ação trabalhista?”. Por trás deste questionamento, na verdade, estão muitos outros, como medo, procrastinação, injustiça, discriminação, covardia, entre outros.  Confesso que isso causa uma certa angústia, pois, como defensora de direitos trabalhistas, para […]
Direito do Trabalho

Empresa deve indenizar trabalhador por despesas com lavagem de uniforme contaminado

Uma recente decisão da Justiça do Trabalho reconheceu o direito de um trabalhador da área de saneamento de ser indenizado pelas despesas com a lavagem de uniforme utilizado em atividades insalubres. No caso analisado, o empregado atuava como técnico mecânico e realizava atividades que envolviam contato direto com esgoto, o que tornava o uniforme impróprio […]

09/03/2026 | por Dra. Isadora Forbrig
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